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标题: 黑马的那些事 [打印本页]

作者: 624694683    时间: 2018-1-10 14:05
标题: 黑马的那些事
本帖最后由 624694683 于 2018-12-17 18:08 编辑

有些人,想学技术当然更想拿高薪,往往与黑马的教学体系是分不开的!
1、基础扎实,技能要过硬
黑马培训6个月,让学员能够就业,就会用这几个月的时间将工作中需要的基础知识全部传授给学员。除了项目上需要的技能之外,还需要很多基础的理论知识,包括操作系统,数据结构,计算机网络,数据库这些大类,还有算法等……让零基础的学员也能够理论+实践相结合。
当然,晚自习和平时的自习时间,能够让学员很好的消化这些知识,学员主动学习、主动提问!
2、要自信
自信是很多培训班学员最明显的问题,面试的时候很容易露怯。毕业的学员在结课之后,还将经历几场模拟面试,让学员在真正面试时不露怯!
有自信背后基本的技术积累。思维清晰,条理清楚的回答面试官问题,能加快建立双方之间的信任。遇到不懂的问题大方承认,比唯唯诺诺,指东言西好很多。
3、保持时刻学习的态度
如果打算走技术路线,只要身处职场,就一定需要经常将已有的知识体系更新升级。学习应该是常态,做新业务遇到技术难点需要学习,面试被拒需要学习遗漏的知识点,面试成功也需要回顾学习哪里掌握的还不够深入。
学习不仅仅是要自己去钻研,还必须要有谦卑的心态,向比你厉害的人取经!自己不足的地方,即使承认,并且弥补上!
4、知识体系的建立
技术人员都要有自己的知识体系,上面提到的基础是横向的广度,把这些基础和具体技术相结合,然后深入发掘就是深度,深度和广度构成一个T字形结构。建立这个结构是知识体系建立的开始,之后技术上的成长无论是广度还是深度都是T字形的不断生长,持续挖掘深度就成为专家,不断拓展广度能成为更好的架构师。
正是因为有了牢固的基础才能形成自己的知识体系,才能明白当前的缺陷短板在哪,才能制定清晰明了的技术学习指导
作者: 杨露露老师    时间: 2018-1-11 09:19

作者: 呵呵哈哈256    时间: 2018-1-11 13:22
写的好,技术过硬才是硬道理
作者: 峨眉山吴彦祖    时间: 2018-1-11 22:08
加油兄弟们
作者: 爱奋斗的桃花侠    时间: 2018-1-14 08:36
写的很好
作者: xutian4500    时间: 2018-3-1 16:34





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