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标题: 让我们的技术起飞吧 [打印本页]

作者: 田磊阳 时间: 2013-3-29 20:35
标题: 让我们的技术起飞吧
本帖最后由黄玉昆于 2013-4-8 09:00 编辑

活动说明：为提高大家积极性，促进大家学习的兴趣，提升大家的基础，特发此活动贴。

活动时间：2013年3月30日开始，截止到论坛的第20届交流区开办为止。

[fly]让我们的技术起飞吧[/fly]

活动内容：
主要说明：鼓励大家出一些小程序题，其他童鞋可进行相应的回复，出题者也可给出自己的答案。具体规则如下：
出题者要求：
1、格式要求：
小程序标题：xxx（注：对于题目内容太长的，请写上标题，十个字之内）
小程序题目：xxxx
小程序答案：xxxx(需写上自己的思路)
上一题楼层及时间：第xxx楼，时间为：2013年xx月xx日（注：第一次出题，可不写）
上一题推荐的答案：第xxx楼，推荐理由：xxx（注：第一次出题，可不写）
本题目楼层及时间：第xxx楼，时间为：2013年xx月xx日（这个必须写，为方便给分）
2、题目要求：
第一、给出的题目不能过于简单，如：打印数组的内容、计算1到100的和，等等的题目，题目的程序至少要有两步的思考；当然，也不能太难，不能在基础范围之外（高新技术之前的内容皆可）。如下面示例的题目
第二、给出的题目最好不要在网上随便搜一道题就粘贴上来，一经发现，将关闭此题。
第三、给出的题目需要也同时给出题目的一点思路或提示，如果自己也不能做出来的，也可以出这个题，但是对于都认为难的，此题将关闭。
第四、不得copy别人的题目，如果出现了同样或相似的题目，将关闭第二个题目。
答题者要求：
回复者必须要点击出题者楼层下面的那个回复，不要直接回复我这个帖子，操作如下：找对需要答题的题目那一楼层，如第14楼，那么这楼下面（15楼左上）有个回复，点击这个回复即可，如图：

1、格式要求：
出题者楼层及时间：第xxx楼，时间为：2013年xx月xx日
小程序题目：xxx（直接复制出题者的小程序标题或题目即可）
小程序思路：...........（注：如果自己实在没思路，可不写此项，建议写上）
小程序答案：xxx（特别强调，一定要将代码写入代码框，如有不知道怎么操作的，请看：http://bbs.itheima.com/thread-42978-1-1.html的“⑦添加相应的代码”）
2、答题要求：
第一、杜绝复制别人答案的现象，发现后扣除技术分，严重者将禁言。
第二、每题仅限五名回复者，看到上面答题者次数为5了，请不要再回复了。例外：如果你的回答特别好，并且思路、分析、注释、总结等等都特别全，可以回复，但必须注明：“全面回复”。
第三、每题须写明你的思路，并加上相应的注释，不需每句代码都加注释，但是至少在必要出写上注释。
注：如果有为提到的问题，我们会给出比较合理的处理方式。请谅解，谢谢
活动奖励：
我想这也是大家最关心的了。只要大家按要求做，出题出的好，答题答的漂亮，技术分不会亏待的。
活动正式奖励：
出题者奖励：
第一、符合要求的题目，将加1技术分，否则不加分。
第二、每人仅限出一题，第三天方可出第二题。连续出题者，不给分，严重者（连出三题）将扣分。
第三、坚持出题者，出到第五题了，多加1技术分。如果每次自己都写了思路，并给出自己的答案，且答案思路清晰，注释齐全等等，坚持三次的，将加2技术分。需要自己说明一下：我已坚持出题五次，楼层为：xx楼，xx楼，xx楼，xx楼，xx楼。不说明不给分。
答题者奖励：
第一、答题者必须回复三道题或以上才考虑给1技术分，或者回答的一道题思路清晰，注释齐全的，给1技术分。
第二、每人每天最高给2技术分。对于答的特别好，并且思路、分析、注释、总结等等都特别全的，可给这样的一道题就加1技术分。
第三、发现copy别人答案的，扣除1技术分。
第四、坚持答题五天的，送出2技术分，坚持15天的，给出3技术分，也就是说，你第15天一共获得了5技术分。请相应的说明一下，格式如上。
示例：
出题者：
小程序标题：建立员工模型
小程序题目：假如在开发一个系统时需要对员工进行建模，员工有3个属性：姓名、工号以及工资，并含有一个方法是如何工作（实现的方法直接打印即可）；创建一个普通员工类和一个经理类，经理也是员工，除了含有员工的属性外，还有一个奖金属性，请使用继承的思想设计出员工类，普通员工类和经理类，要求类中提供必要的方法进行属性访问。
小程序答案：（出题者可写，可不写，我在这里作为例子就不写了）
上一题楼层及时间：无（因为这里是第一题，就不涉及上一题了，就不用写了）
上一题推荐的答案：无（因为这里是第一题，就不涉及上一题了，就不用写了）
回复者楼层：109楼
本题目楼层及时间：第133楼，时间为：2013年4月3日

答题者：（注：需要点击出题者即133楼下面的回复，再进行回复哦。操作方法如上面的答题者要求）
出题者楼层及时间：第133楼，时间为：2013年4月3日
答题者次数：我是本题的第3位答题者
小程序题目：建立员工模型
小程序思路：
1、建模需要是一个员工模型，即抽象出来的类。
员工类：name、id、salary，抽象方法工作。
普通员工类：继承员工类，实现工作的方法
经理类：继承了员工类，并与自己的bonus（奖金），并实现工作的方法。
小程序答案：

public class AbstractDemo {
public static void main(String[] args) {
//创建数组，存入员工
Employee[] es = new Employee[2];
//创建普通员工对象
es[0] = new Manager("ZS", 1, 8500, 2000);
//创建经理对象
es[1] = new Pro("WS", 2, 6500);
for(Employee e : es){
System.out.println(e.getName() + ":" + "," + e.getId() + "," + e.getSalary() + ";");
e.work();
}
}
}
//构建员工类模型
abstract class Employee{
//定义成员变量
private String name;
private int id;
private double salary;
//初始化Employee
public Employee(String name, int id, double salary) {
this.name = name;
this.id = id;
this.salary = salary;
}
//公共访问成员方法
public double getSalary() {
return salary;
}
public void setSalary(double salary) {
this.salary = salary;
}
public String getName() {
return name;
}
public int getId() {
return id;
}
//各类员工工作的方式
public abstract void work();
}
//创建普通员工类继承员工
class Pro extends Employee {
//初始化普通员工
public Pro(String name, int id, double salary) {
super(name, id, salary);
}
//实现普通员工的work方法
public void work(){
System.out.println(this.getName() + " is working....");
}
}
//创建经理类，继承员工类
class Manager extends Employee {
private double bonus;
private double salary;
//初始化经理类
public Manager(String name, int id, double salary, double bonus) {
super(name, id, salary);
this.bonus = bonus;
}
//重构经理类成员获取工资的方法
public double getSalary() {
return salary + bonus;
}
//获取和设定奖金的方法
public double getBonus() {
return bonus;
}
public void setBonus(double bonus) {
this.bonus = bonus;
}
//实现经理类work的方法
public void work(){
System.out.println(this.getName() + " is working...");
}
}

复制代码

作者: 田磊阳 时间: 2013-3-29 20:35
本帖最后由黄玉昆于 2013-3-29 20:53 编辑

大家开始抢楼吧

作者: 曹春贵 时间: 2013-3-29 20:38
沙发一个先{:soso_e113:}

作者: 黄小贝 时间: 2013-3-29 20:40
这个帖子8错，必须顶

作者: 曹春贵 时间: 2013-3-29 20:42
支持活动哦！

作者: 胡帅冰 时间: 2013-3-29 20:46
支持。支持。这个活动好。

作者: 曹春贵 时间: 2013-3-29 20:55
楼主你把第一个沙发占了，我们怎么算啊，嘿嘿，从第二个开始算第一个吗？

作者: 黄玉昆 时间: 2013-3-29 20:58
没人来抢楼吗？我来抢一层

作者: 曹睿翔 时间: 2013-3-29 20:59
规则好长啊，看的晕了，先占一楼

作者: 邵震 时间: 2013-3-29 20:59
本帖最后由 qwe8234118 于 2013-3-29 21:04 编辑

版主你这个帖子我还是没看懂回帖方式看迷糊了。。。。。

作者: 邵震 时间: 2013-3-29 20:59
继续抢楼层啊

作者: 邵震 时间: 2013-3-29 21:00
我还抢楼层

作者: 邵震 时间: 2013-3-29 21:00
抢楼层啊吼吼

作者: HM刘俊 时间: 2013-3-29 21:02
抢楼先。。

作者: 葛迅 时间: 2013-3-29 21:05
先抢了再说

作者: 葛迅 时间: 2013-3-29 21:05
我也继续抢

作者: HM刘俊 时间: 2013-3-29 21:08
本帖最后由 HM刘俊于 2013-3-29 21:10 编辑

标题：一个小算法题。
题目：将一个正整数分解质因数。例如：输入90,打印出90=2*3*3*5。
答案：
程序分析：对n进行分解质因数，应先找到一个最小的质数k，然后按下述步骤完成：
(1)如果这个质数恰等于n，则说明分解质因数的过程已经结束，打印出即可。
(2)如果n <> k，但n能被k整除，则应打印出k的值，并用n除以k的商,作为新的正整数你n,重复执行第一步。
(3)如果n不能被k整除，则用k+1作为k的值,重复执行第一步。
import java.util.*;
public    class    lianxi04{
public static void main(String[] args) {
      Scanner s = new Scanner(System.in);
      System.out.print( "请键入一个正整数:    ");
      int n = s.nextInt();
      int k=2;
      System.out.print(n + "=" );
      while(k <= n) {
      if(k == n) {System.out.println(n);break;}
         else if( n % k == 0) {System.out.print(k + "*");n = n / k; }
                  else k++;
               }
   }
}

作者: 田磊阳 时间: 2013-3-29 21:11
我抢···············

作者: 邵震 时间: 2013-3-29 21:11
。。。。。你自己也抢啊

作者: 曹春贵 时间: 2013-3-29 21:20
抢了么·······

作者: 曹春贵 时间: 2013-3-29 21:20
抢楼啊，亲们！

作者: 曹春贵 时间: 2013-3-29 21:20
23，就抢这一个

作者: 邵震 时间: 2013-3-29 21:21
为了分数拼了

作者: 邵震 时间: 2013-3-29 21:21
23楼也是我的

作者: 曹春贵 时间: 2013-3-29 21:21
23，就抢这一个{:soso_e113:}

作者: 邵震 时间: 2013-3-29 21:21
哈哈是我的

作者: 曹春贵 时间: 2013-3-29 21:21
······继续

作者: 曹春贵 时间: 2013-3-29 21:22
33，我去，抢这个

作者: 曹春贵 时间: 2013-3-29 21:23
没人一起抢吗

作者: 曹春贵 时间: 2013-3-29 21:25
没有人配合抢么？

作者: 高新星 时间: 2013-3-29 21:26
抢楼咯！！！

作者: 曹春贵 时间: 2013-3-29 21:27
抢楼啊！！！！！！！

作者: VOIDMAIN 时间: 2013-3-29 21:36
先占一层楼

作者: 陈新 时间: 2013-3-29 21:38
没见有人出题呢？都是抢楼的啊。

作者: 陈新 时间: 2013-3-29 21:40
没有想象中的人多啊。。。。。都在学习呢吧。。。。

作者: 刘海陆 时间: 2013-3-29 21:41
这个很给力，必须抢

作者: 种生祥 时间: 2013-3-29 21:41
貌似很不错

作者: 王亚东 时间: 2013-3-29 21:42
题目呢。。

作者: 何红卫 时间: 2013-3-29 21:44
抢楼咯，抢分咯

作者: 何红卫 时间: 2013-3-29 21:44
我要分啊

作者: 何红卫 时间: 2013-3-29 21:44
再抢一遍

作者: 何红卫 时间: 2013-3-29 21:44
哇哈哈，是我的了

作者: 高新星 时间: 2013-3-29 21:44
抢楼咯！！！

作者: 黑马伍哲沂 时间: 2013-3-29 21:45
象征抢楼。。。。。

作者: 陈新 时间: 2013-3-29 22:05
可以很水很水的那种抢楼么？求解答。

作者: 陈新 时间: 2013-3-29 22:11
可以很水很水的那种抢楼么？求解答。

作者: HM刘博 时间: 2013-3-29 22:15
这个活动不错，顶一个

作者: 高新星 时间: 2013-3-29 22:15
继续抢楼咯！！！技术分！！！

作者: HM刘博 时间: 2013-3-29 22:15
这个活动不错，顶一个

作者: HM刘博 时间: 2013-3-29 22:17
这个活动不错，顶一个

作者: HM刘博 时间: 2013-3-29 22:18
这个活动不错，顶一个

作者: HM刘博 时间: 2013-3-29 22:19
这个活动不错，顶一个

作者: 陈新 时间: 2013-3-29 22:19
可以很水很水的那种抢楼么？求解答。

作者: 丘凤光 时间: 2013-3-29 22:31
本帖最后由丘凤光于 2013-3-29 22:42 编辑

哈哈，刚才错了，现在还没到发题目的时间呢。先抢楼

作者: 丘凤光 时间: 2013-3-29 22:45
奖励截止到3月30号晚23：00，奖励楼层：1、3、13、23、33、43、53、63、73
怎么没人抢了呢？

作者: 丘凤光 时间: 2013-3-29 22:45
奖励截止到3月30号晚23：00，奖励楼层：1、3、13、23、33、43、53、63、73
这么好的机会怎么大家都不积极了呢？

作者: 丘凤光 时间: 2013-3-29 22:46
虽然不知道能不能一个人连续抢多层楼，但是时间就要到了。版主原谅啊

作者: 丘凤光 时间: 2013-3-29 22:46
本帖最后由丘凤光于 2013-3-29 22:51 编辑

嗯嗯，大家都干嘛去了呢？都不来抢楼

作者: 丘凤光 时间: 2013-3-29 22:46
本帖最后由丘凤光于 2013-3-29 22:50 编辑

额，多抢楼也不得加分？

作者: 丘凤光 时间: 2013-3-29 22:46
本帖最后由丘凤光于 2013-3-29 22:49 编辑

真不好意思，一个人抢了那么多层楼

作者: 丘凤光 时间: 2013-3-29 22:47
本帖最后由丘凤光于 2013-3-29 22:48 编辑

奖励截止到3月30号晚23：00
算了，我一个人抢吧，谁让这么久都没人来呢

作者: 黄玉昆 时间: 2013-3-29 22:48

提醒一下：

连续抢楼者，只能获得一次加分机会

超过三次不予加第二次的分数

作者: 黑马李超 时间: 2013-3-29 23:00
来迟了先抢个再说

作者: 丘凤光 时间: 2013-3-30 00:02
本帖最后由丘凤光于 2013-3-30 00:08 编辑

活动正式开始了啊，先抢第一个出题吧。（网站的时间是不是慢了？）

作者: 丘凤光 时间: 2013-3-30 00:08
本帖最后由丘凤光于 2013-3-30 18:14 编辑

小程序标题：最大公因数公最小倍数
小程序题目：求两个数的最大公因数、求两个数的最小公倍数
小程序答案：

/*
需求：求出两个给定的数的最大公因数和最小公倍数
思路：
1、最大公因数：辗转相除，即一个数模另一个数，如果模数不为零，取被模数等于模数，模数等于模。如此辗转直到模数变为零。此时被模数就为这两个数的最大公因数。
2、最小公倍数：因为最大公因数*最小公倍数=两个数的积，所以解方程得最小公倍数。
*/
public class GYSGBS
{
public static int gys(int m, int n)
{
//最大公因数使用辗转相除法来求
}
public static int gbs(int m, int n)
{
//两个数的积除以两个数的最大公因数即为最小公倍数
}
public static void main(String[] args)
{
//输出最大公因数最小公倍数
}
}

复制代码

求最大公因数和最小公倍数是我们在各种测试中经常遇到的，但是在平时开发中不常用。所以我们经常是学了又忘，再次遇到的时候却一下子转不过弯来。
出这题主要是和大家一起复习一下最大公因数和最小公倍数的求法。特别是最大公因数的辗转想除。

嗯哪，上面的提示与思路是我自己的想法。题目解法不固定格式不固定，只要求出最大公因数最小公倍数就好。大家还有其他更好的求解的方法吗？？？

上一题楼层及时间：无
上一题推荐的答案：无
本题目楼层及时间：第74楼，时间为：2013年3月30日

作者: 陈山洪 时间: 2013-3-30 07:22
我来也。。。。，

作者: 陈山洪 时间: 2013-3-30 07:27
我来也。。。。。

作者: 陈山洪 时间: 2013-3-30 07:28
我也来赚点钱。。。

作者: 陈山洪 时间: 2013-3-30 07:29
盖楼，盖楼，努力盖楼。

作者: 陈山洪 时间: 2013-3-30 07:30
暂时就到这吧

作者: 黄玉昆 时间: 2013-3-30 07:45

黄玉昆发表于 2013-3-29 22:48
提醒一下：
连续抢楼者，只能获得一次加分机会
超过三次不予加第二次的分数

请多谅解啊，就是想让更多人参与进来，可能昨晚好多人没注意到这个活动。不过，很谢谢你支持，也谢谢你的热情

作者: 陈新 时间: 2013-3-30 07:55
早安，JAVA。。。。。。

作者: 陈新 时间: 2013-3-30 07:55
早安，JAVA。。。。。

作者: 陈新 时间: 2013-3-30 07:56
早安，JAVA。。。。。。

作者: 王瑞 时间: 2013-3-30 08:23
顶起来~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~

作者: 王亚东 时间: 2013-3-30 08:40

丘凤光发表于 2013-3-30 00:08
小程序标题：最大公因数公最小倍数
小程序题目：求两个数的最大公因数、求两个数的最小公倍数
小程序答案： ...

出题者楼层及时间：第77楼，时间为：2013年3月30日
答题者次数：我是本题的第1位答题者，上一个答题者楼层数为：无。
小程序题目：最大公因数公最小倍数
小程序思路：
1、最大公因数：用较小的数假作最大公因数去判断较大的数，不符合，较小数以此除2、3、4。。直到值为1
2、最小公倍数：两数积除以两数的最大公因数

public class Demo01 {
public static int gcd(int m, int n) {
// 最大公因数使用辗转相除法来求
int min = m<=n?m:n; //获取两个数中较小的一个
int max = min==m?n:m; //获取较大的一个
for(int i = 1;i<=min;i++){
if(min%i==0){
int temp = min/i;//最大公因数从min开始，以此min/2,min/3...
if(max%temp == 0){ //直到min/i后的值可以被max整除
return temp;
}
}
}
return 1; //当然上面的return最终至少会返回1，这个执行不到，但为了程序不报错。
}
public static int lcm(int m, int n) {
// 两个数的积除以两个数的最大公因数即为最小公倍数
return m*n/gcd(m,n);
}
public static void main(String[] args) {
System.out.println("(324, 42)的最大公因数为：" + gcd(324, 42));
System.out.println("(324, 42)的最小公倍数为：" + lcm(324, 42));
}
}

复制代码

作者: 陈新 时间: 2013-3-30 08:46
哇哦。。。。哇哦。。。

作者: 邵震 时间: 2013-3-30 08:46
抢楼咯哈哈

作者: 陈新 时间: 2013-3-30 08:46
盖一层。。。。。。。

作者: 余勇 时间: 2013-3-30 08:56
好活动，支持

作者: xyh19 时间: 2013-3-30 08:58
额、、、还能抢到么？试试看

作者: 杜超 时间: 2013-3-30 09:19
此贴必火

作者: 洪建超 时间: 2013-3-30 09:26
。。。。。。。。。

作者: 杜超 时间: 2013-3-30 09:28
占一个楼层

作者: 杜超 时间: 2013-3-30 09:32
占一个楼层

作者: xyh19 时间: 2013-3-30 09:33
还能抢到么？试试看

作者: 杜超 时间: 2013-3-30 09:34
占一个楼层

欢迎光临黑马程序员技术交流社区 (http://bbs.itheima.com/)

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