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为何黑马PHP口碑能远超同行,揭秘某内幕团队,从未曝光,删前速看


一、引言:三个问题

        1问:为什么黑马可以不做广告,但是班级却经常爆满?
        答案是:因为我们绝大部分的学员都是老学员介绍。

        2问:为什么黑马介绍学员没有任何奖励,但是老学员介绍还是那么心甘情愿?
       答案是:学员在黑马四五个月的学习后,极度认可我们的口碑!

        3问:为什么我们的学员会那么认可我们的口碑?
    答案是:请耐心看完此篇文章!我们将以黑马的下属PHP学科为例,为你揭秘,从未曝光,删前速看!

二、揭秘为何黑马PHP口碑能远超同行

       当你听完黑马PHP视频后,你会赞叹我们的老师讲课深入细致;
       当你亲身参观完黑马PHP教室后,你会感受到班主任亲切热情;
       当你看到黑马PHP快速的就业速度,牛逼的就业数据,你定会想到这亮闪闪的数据后面定有就业老师一份功劳。
       但是PHP学科还有一个团队,从未曝光,只有真正报班的学生们才能感受到他们的作用。

PHP神秘团队照片,居中为组长李永成老师

        他们是火眼金睛,能通过一套方法(1测 2看 3听)发现哪些学员跟上上课节奏比较吃力,从而开始进行针对性的一对一辅导。

        他们是技术达人,任何学员想破脑袋都没有办法解决的问题,他们都能轻松化解,而且告诉解决思路,方便学员们举一反三,将这种排错能力带到未来的工作中去。

       他们还是兼职讲师,不管工作有多忙,几乎每晚都会花20-30分钟,对讲师在白天上课讲解的知识点的进行通俗易懂的串讲,让学员温故知新。

        他们是学员的大哥哥大姐姐们,因为他们把学员们当成自己的弟弟妹妹,希望弟弟妹妹们能快速找到高薪工作。不仅平时总是和最后一个学生一起离开教室(常常晚上11点,12点离开),即使是正在自己的休息时间,也会把末位学员(学的比较差,性格又比较内向)召集起来,义务给他们开小灶,免费辅导。

       他们还是一个懂得协作的团队,在每周例会中都会分享各自比较好的辅导学员方法,每个班一旦有模拟面试也会全团队配合。在日常工作中,也积极配合讲师、班主任、就业老师们工作。

        他们还是一个懂得做好每一个细节的团队。不仅会借助博学谷工具来监测全班学员们每日学习效果(分为四个程度:掌握,了解,基本清楚,不清楚),还对末位学员进行四大分类,区别辅导,以便将辅导工作做到拳拳到肉。还建设班级bug库,这个班的bug库分享给下个班同学,下个班的新bug又添加到bug库中,让bug库越来越实用,以便快速提高学员们排错能力。哪怕是结课后学员求职碰到问题,也会定期强制召回开小灶,进行分析鼓励和技术辅导。

       这是什么团队?会技术,知心理,有耐心,能讲课,敢奉献,懂团队协作,注重服务细节——这就是PHP学科院长李东超老师亲自带领,神秘而又强大的助教团队

       以上对助教团队的介绍是不是往自己脸上贴金?是不是在毫无根据的吹牛?朋友,很好检验,来黑马PHP学科的任何一个班级里来打听打听,或问问PHP学科已毕业的老学员,助教老师们是不是这样给大家服务的。

助教团队部分老师在班里辅导学员真实照片

        有这样的助教老师在保驾,如果你真用心,请问还要担心学不会吗?有这样助教老师在护航,你真努力,请问毕业时怎能不快速就业?

        PHP助教团队工作的出发点,就是为了学生快速找到高薪工作!所以学员们的就业情况是对助教老师辛勤工作的最大肯定。不谈2015年PHP爆发期,黑马PHP学科曾经创造了从平均薪资7000左右,一路上扬至万元水平,并在2015年底创造了连续6个班平均薪资过万的奇迹。就说说2016年互联网寒冬,各大培训机构纷纷上马PHP培训,黑马PHP依然稳健,依然实现了班级快速就业是不是这样,请看下图(来自PHP学科2017年官网):


       看到黑马的就业速度和平均薪资,可以再对比下其他培训机构。黑马从不怕屏幕前的你拿我们的薪资和任何别的机构对比,反而就怕大家不去比薪资,不对比你就不知道黑马将他们甩的有多远!

       来黑马不仅能够快速就业,能冲击高薪(父母都不敢相信的高薪资),还能享受到包括助教团队在内所有团队全方位细节服务(正是这周到的服务,造就了学员们的高薪资),这样的机构怎么能不收获好口碑!

三、讲述众多PHP助教老师的故事

        PHP助教团队的强悍,离不开一个个PHP助教老师甘心付出。有幸采访到的几个老师,由于篇幅有限,只能择取每个老师的一个故事,让各位管中窥豹,了解下这个团队的学生服务是如何做的!

       1、PHP助教孙腾飞老师的故事——不放弃任何学员


        学过PHP的人都知道,PHP的容易只是相对于Java、C++而言,对于零基础的学员要完全掌握并就业并不是轻松的事情,但PHP是最容易学习的编程语言已被大众公认,造成PHP比其他学科涌入了更多的零基础的学员。所以PHP助教团队的工作的繁重程度可以想象。

        PHP黑马三期的樊X同学,就是之前根本就没有接触过接触过编程的零基础学员,在学到PHP面向对象和MVC阶段(此阶段被称为零基础的拦路虎)后,突然感觉接受非常困难,开始变的不自信,迷茫,想放弃PHP打转到别的学科去。作为该班的助教,孙老师还是了解樊同学从事PHP是非常有潜力的,只是基础薄弱碰到困难导致自信心受挫而已。所以孙老师经常给樊同学做思想工作(有时候吃饭都叫上樊同学),从PHP语言的利弊,PHP的主要用途,就业形式,坚定学生学PHP更有前途,更好就业,而且帮助学生分析放弃换专业的沉没成本,了解转行的代价。同时每天晚自习的时候都会亲自到樊同学身边问白天课程吸收情况,一旦樊同学有不太懂,不太会的问题,孙老师都会把他叫到身边,对他进行一对一的知识串连,单独辅导。最终樊同学终于觉得听课不困难,能跟上上课节奏,也终于某天吃午饭的时候,跟孙老师说“飞哥,我听你的,一定把PHP学出来”!不放弃任何一个学员,腾飞老师用行动做到了!

        2、PHP助教王海扬老师的故事——做好服务细节


        助教团队的工作是两天一休,休息天那天王海扬老师还得来,那就是在休息那天给同学们对之前几天的课程进行串讲讲解哪个知识点是重点,一定要掌握,哪些知识点是次要点,可以暂时先放放,哪些知识点在实际开发的哪个应用中会用到,一定要多练。这样就能帮助所有学员在大脑中对知识点形成脉络图,温故而知新。众多知识点能够快速分清主次,从而减轻大脑负担。但这还不够!

       PHP学科因为公认的容易学,而让很多零基础的学员涌入;同时由于互联网的蓬勃发展,PHP就业薪资一路高涨,也让不少计算机专业的学员报名学习。所以我们的班级里面,既有学完后感觉蒙圈的零基础学员,也有学的很好,可以和老师探讨PHP更高级问题的学员。学员的层次不一样,这个串讲如何照顾这两部分的学员呢?

        王海扬老师有绝招,那就是平时晚自习对基础差的学员进行辅导外,还会每次晚自习都会找基础非常好的学员进行交流。比如56期学员魏鹏同学,计算机专业出身,技术非常好,每晚上海扬老师都会花十几分钟找他探讨敲代码之外问题,因为魏同学存在的问题,也可能是班级其他基础好的同学也会存在的问题。结合自己3年Java一线开发,2年PHP经验,海扬老师在知识点串讲上融入自己的经验,兼顾基础好同学的问题,就能做到更加深入浅出了做好服务细节,海扬老师做到了。


        3、PHP助教王亮老师的故事——为学员甘心付出


       传智PHP55期,末尾学生多,重读学生也多。如何照顾学的差的同学呢,该班助教王亮老师就采用笨办法:那就是义务加班按公司规定助教老师晚自习上到9:30就可以下班了,但是王亮老师几乎每晚都免费加班一个半小时,都是快11:00才走

       为什么要晚一个半小时走,王亮老师解释道:10点以后,学的好的就都走了,但总有一些接受比较慢,学的不够扎实,但是又比较刻苦的学院还会在教室自习,比如该班的张X俊,姜X,霍X腾等同学,不把他们的问题解决就回家,不太忍心。留下来的同学,王亮老师都会非常关注他们白天课程的吸收程度,在做项目遇到什么样的困难。如果这些学生,遇到的困难是一样的,比如白天课程吸收出现问题,那么王亮就给他们一块串讲知识点;如果大家的困难是不一样的,比如项目bug ,那王亮老师就一个个给他们讲排bug的思路。

       由于王亮老师家住的很远,每晚都是快11:00才走,就算赶上公交478末班车,到家也经常是已经快12:00了。当很多学员进入梦乡时,王亮老师可能还走在回家的路上。对学员甘心付出,王亮老师做到了。


       4、PHP助教王鹏德的故事——不抛弃我们的学员


       50期毕业了很长一段时间了,看到很多同班同学都已经走上了开发岗位,但赵X飞依然工作没有着落,其焦急的心情可想而知。虽然助教老师不负责就业,而且学员早已毕业,但毕竟是带过的学生,王鹏德老师还是主动将赵同学约到学校来,看看问题到底是出在哪里。

        赵同学由于技术还不错,往往笔试都能过关,但是在与技术人员交流的时候,往往无法表达自己的优势,而屡屡“沉沙折戟”!当发现赵同学性格腼腆自我介绍不行,亲和力差与人交流有约束感,内向不会调节面试氛围,碰到不会的项目问题不知如何灵活回答,场面很尴尬不会处理等等这些问题后,王德鹏老师以自己过来人的身份进行,对赵同学进行针对性的辅导。同时对赵同学的PHP知识体系协助梳理,一旦发现不太扎实的部分,都会进行重点讲解,进一步增强其技术信心。

        经过多次辅导,赵X飞同学终于在2.25日收到Offer,这个数据,班主任已经核实”,王德鹏老师高兴的说。不抛弃我们的学员,王德鹏老师做到了。

       5、助教团队小林老师的故事——对学员扶上马再送一程


       小林老师不仅有多年的一线开发经验,还是laraval框架4.0的中文翻译者,技术实力雄厚。PHP学科积极响应公司对学员“扶上马还能再送上一程”(所谓扶上马,就是帮助学员就业;所谓送上一程,就是学员就业后还要提供技术支持)的要求,抽出苏小林老师主做学员技术支持工作。 小林老师要么辅导学生解决棘手的项目问题,要么辅导学生尽快熟悉公司所有的小众框架,要么就是帮助学生们那种不是很难,点下就能解决的问题。所以员工正常上班是8个小时,但是小林经常到下班点了,还有一堆学员问题要解决,经常要忙到深夜。一周本来休息2天,但休息日小林老师也经常要在家或在学校接待学生上门。

       48期邱X鹏同学,那天特别着急,公司做游戏平台网游,急着上线,但是前端显示一直不能解决,后台也有一些业务逻辑问题。如果还解决不了,不仅会给公司造成经济损失,自己也只能卷铺盖走人。那天又刚好是小林老师休息,听到情况紧急,小林老师把邱同学叫到自己家里帮助解决。几个小时处理后,问题解决了,邱同学的工作保住了。邱同学考虑到打扰老师休息,老师又帮了自己这么大的忙,不知道该感谢老师,就淳朴的想给钱谢谢老师,当然小林老师坚决拒绝。现在这位同学在公司发展的很好。

       对于技术支持的工作,小林老师说,辛苦是很辛苦,但想到学员参加工作,最困难的就是第一个月,只要挺过去了,就会对工作上手,对自己有信心。自己的工作对学员意义很大,想到这里,自己辛苦一点也没有什么。对学员扶上马还能再送上一程,小林老师做到了。

五、PHP院长对团队的要求

       PHP院长东超老师的对助教团队的要求:做好每一个细节,就是一个了不起的辅导!PHP学科助教团队十几个人,在组长李永成老师的带领下,积极落地院长要求,个个都是好样的。最后向传智所有在助教岗位上为学员默默付出的老师们致敬,你们同样是播撒知识的侠客,是学员心中的英雄。



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参与人数 1黑马币 +5 收起 理由
jlnuhb + 5 很给力!

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4 个回复

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有内幕???
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PHP黑马学员,真的非常幸福!
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PHP现在那么牛气啊、羡慕
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PHP真给力
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