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本帖最后由 黑马-就业部 于 2016-9-23 18:13 编辑

面试官都在想什么?

      想要获得一份不错的工作机会,首先要搞定眼前的面试官,那么他们都在想些什么呢?


      作为招聘出身的小编以切身的体会给大家总结了以下的5条
      1、  你为什么应聘我们公司
      2、  你能做些什么?
      3、  你是一个什么样的人?
      4、  你与其他合适候选人有何区别?
      5、  我能否雇的起你?


      针对以上这几个方面我们应该如何去应对呢?

      首先问问自己:
      1、工作的具体内容是什么?是我想做的吗?
      2、我的技能适合这项工作吗?
      3、我愿意与这些人共事吗?
      4、我如何说服对方我比其他人选更适合?
      5、我如何说服对方给我想要的薪资?


      为了帮助大家梳理思路,总结了几点如下:
      1、  你喜欢这个组织的什么方面?
      2、  你发现这个组织有什么需要你解决的问题?
      3、  为满足这些需要,你觉得需要什么技能?
      4、  陈述经验证明自己具备这样的技能。
      5、  你使用这种技能的独特方式。


    另外,要想打动面试官有七种必备的核心素质
      1、  进取心和热情
      2、  沟通技巧
      3、  成功经历
      4、  理性思考过程
      5、  职场成熟度
      6、  计划与组织
      7、  承压能力


      希望大家都可以成为面试官眼中的不可多得的人才,早日找到理想的工作!

3 个回复

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满满的压力。。
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厉害了 我的哥!
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