传智有个黑马，企业部有个老王？

感恩也好，感想也罢。总归是一时心中所想，一时嘴中所念。大家来自五湖四海，各自操着不同的口音，揣着不同的心思相聚在这个地方。但不管你的初衷是什么，只要你来了这里那么你的所有理想中必然包含一项——高薪就业！
小编学历不行，计算机专业，干了约两年左右的软件支持还是依然决定来传智学习，正好赶上的这一期，几乎有一半的同学都是计算机专业。压力瞬间增大的同时心中窃喜。本专业的同学都来传智“深造”可见传智的实力，更相信我的选择没有问题。 其实就业并不难，难得是高薪。在这里认识了一些优秀的讲师与助教，他们授人以学的同时还教人以人。
前期氛围很好，大家都很努力，一般早8晚12，堪比高考那段难忘的时光啊。学的好，还要讲的好。也就是表达，这个体现在面试。小编当时面试的时候，被问了写项目及sql。基础的东西可能因为笔试，没怎么问。不过大公司偏向于问底层，小公司就特别喜欢问项目。还有重要的一点就是简历写上的东西必须能说出来。（比如职责描述）但是技术描述或者软件环境，这个可以写一些新的技术，不会也可以谅解，但是起码要知道个大概。比如单点，solr，Springboot等等。其实就企业而言他们不管你出身如何，他们在乎的无外乎你的能力。即便知道你是培训出身，但谁又能说眼前这位就不是大牛？
传智的课程更新及服务还是没的说，刚进入初级的时候课表和毕业时候的课表更新之差约有20%，如果对传智的讲师和助教及培训体系不满意的，分别有对应的评教体系和大家皆知的小黑。这样真的可以避免讲师助教水平及培训管理方式。
除了面试经验外必不可少的就是面试机会了。为了赢得面试机会一份好的简历是必不可少的，然后各种招聘网站各种投，这些就业指导都会细讲细说，在此不做赘述。我想说的是除此之外学校提供的就业平台"招哥约工作"也是一个不错的选择，里面的老王，包括我就是通过这个平台找到的工作。因为是校企业部创办的所以相对来说很靠谱，很多话也说的开，因为都是自己人呀！！！对吧，哈哈哈。
最后再返回就业的这一块说下，其实也没什么，还是一点好好学基础，熟悉项目流程及框架应用。再投递简历的时候一定要和各自的就业指导老师沟通好项目面试表达（有互联网公司经验的忽略------例：测试，实施），主要是开发流程，人员安排，开发周期。
文笔不怎么好，大家体谅一下凑合着看，有问题可加QQ群100561556。好了，我该加班敲代码去了。。。

传智有个黑马，企业部有个老王？

感恩也好，感想也罢。总归是一时心中所想，一时嘴中所念。大家来自五湖四海，各自操着不同的口音，揣着不同的心思相聚在这个地方。但不管你的初衷是什么，只要你来了这里那么你的所有理想中必然包含一项——高薪就业！
小编学历不行，计算机专业，干了约两年左右的软件支持还是依然决定来传智学习，正好赶上的这一期，几乎有一半的同学都是计算机专业。压力瞬间增大的同时心中窃喜。本专业的同学都来传智“深造”可见传智的实力，更相信我的选择没有问题。 其实就业并不难，难得是高薪。在这里认识了一些优秀的讲师与助教，他们授人以学的同时还教人以人。
前期氛围很好，大家都很努力，一般早8晚12，堪比高考那段难忘的时光啊。学的好，还要讲的好。也就是表达，这个体现在面试。小编当时面试的时候，被问了写项目及sql。基础的东西可能因为笔试，没怎么问。不过大公司偏向于问底层，小公司就特别喜欢问项目。还有重要的一点就是简历写上的东西必须能说出来。（比如职责描述）但是技术描述或者软件环境，这个可以写一些新的技术，不会也可以谅解，但是起码要知道个大概。比如单点，solr，Springboot等等。其实就企业而言他们不管你出身如何，他们在乎的无外乎你的能力。即便知道你是培训出身，但谁又能说眼前这位就不是大牛？
传智的课程更新及服务还是没的说，刚进入初级的时候课表和毕业时候的课表更新之差约有20%，如果对传智的讲师和助教及培训体系不满意的，分别有对应的评教体系和大家皆知的小黑。这样真的可以避免讲师助教水平及培训管理方式。
除了面试经验外必不可少的就是面试机会了。为了赢得面试机会一份好的简历是必不可少的，然后各种招聘网站各种投，这些就业指导都会细讲细说，在此不做赘述。我想说的是除此之外学校提供的就业平台"招哥约工作"也是一个不错的选择，里面的老王，包括我就是通过这个平台找到的工作。因为是校企业部创办的所以相对来说很靠谱，很多话也说的开，因为都是自己人呀！！！对吧，哈哈哈。
最后再返回就业的这一块说下，其实也没什么，还是一点好好学基础，熟悉项目流程及框架应用。再投递简历的时候一定要和各自的就业指导老师沟通好项目面试表达（有互联网公司经验的忽略------例：测试，实施），主要是开发流程，人员安排，开发周期。
文笔不怎么好，大家体谅一下凑合着看，有问题可加QQ群100561556。好了，我该加班敲代码去了。。。