本帖最后由 逆风TO 于 2018-5-28 11:03 编辑
公司名称：中软国际 公司地址：西安雁塔区天谷八路西安环普科技产业园 公司规模：10000+人
主要业务：华为线 公司环境：如下图所示 面试之前：
按照套路填写之前上班的公司，这个不用多说该怎么做你们心里没点逼数么，之前公司的联系人，之前公司的薪资，期望薪资，等等一系列
人事面： Q：一位漂亮的小姐姐迎面走来，你好 A：你好 Q：你之前了解我们公司吗？ A：了解了解，非常大的外包公司，西安主要的业务线是华为的项目。 Q：你打算在西安待多久？ A：我打算在西安长久发展，打算在西安买房，毕竟房价相对便宜些。 Q：好了，我觉得你还行，稍等一下我联系一下我们的技术，让他给你面试
A：好的，谢谢
笔试题：
没有笔试题，如果有题咱也不要怕，告诉你们一个经验，把笔试题拍个照片发到咱们的班级群里，依靠大家的力量，我相信你可以做完的
面试题：（只挑有技术含量的写了） Q：你好
A：你好
Q：说一下java的垃圾回收 A：首先说一下垃圾确定算法：引用计数法：垃圾回收器会遍历对象列表，清理引用数为0的对象。缺点：两个对象互相引用时，清理不掉。可达性分析：思想---所有存活的对象，一定能追溯到其存活在栈（虚拟机栈/本地方法栈）、堆或方法区中的引用。也就是从GC Roots开始遍历，游离在引用链之外的对象视为垃圾。 目前主流虚拟机采用的是分代收集算法：主流JVM的垃圾回收算法，把堆分为新生代、老年代；方法区对应永久带。新生代（Minor GC）：刚初始化的对象，状态不稳定，每次垃圾回收时都有大量对象被回收，具有朝生夕灭的特性。大部分垃圾收集器对于新生代都采取复制算法，因为复制对象的次数较少。一般来说是将新生代划分为一块较大的Eden（伊甸园）空间和两块较小的Survivor（幸存者）空间（一般为8:1:1），每次使用Eden空间和其中的一块Survivor空间，当进行回收时，将Eden和Survivor中还存活的对象复制到另一块Survivor空间中，然后清理掉Eden和刚才使用过的Survivor空间。新生代实际可用的内存空间为自身的90%。对象在Survivor每熬过一次Minor GC，年龄加1，默认15岁时移到老年代（也不一定，有一些较大对象，需要较大的连续空间，可能直接就进入了老年代）。 老年代（Full GC或Major GC）：对象比较稳定，每次垃圾收集时只有少量对象需要被回收,一般使用的是Mark-Compact算法，也有说是标记-清除算法。永久带（方法区，或叫“非堆”）：程序运行期间都不会被回收，一般存储类的字节码文件、常量或静态变量。 Q：说一下秒杀活动怎么处理 A：秒杀的难点在于高并发，为了保证库存安全和程序性能，需要借助缓存提高性能瓶颈，当然，如果并发量不大也可以直接使用数据库的乐观锁处理。如果并发量比较大的话，需要借助Redis或memcache等缓存技术。使用Redis的话，商家提交的秒杀申请被审核通过后，将商品信息和库存存入Redis，秒杀开始后，用户请求先到达Redis，如果库存足够就秒杀成功，库存不足则返回失败，秒杀活动到期后，定时任务将用户订单存入mysql。当然也可以使用Redis分布式锁完成用户请求的过滤。 Q：说一下单例模式： A：单例模式具体实现方式非常多，有饿汉式、懒汉式、双检锁、私有静态内部类、枚举等。饿汉式是在类加载的时候由静态成员变量位置创建对象；懒汉式则是在用户在第一次调用方法的时候创建，但是高并发时会有安全隐患，由此引申出双检锁模式；但是网上有人说双检锁模式也不安全，涉及到java指令重排序问题，导致用户获取的单例对象可能残缺，需要用volatile关键字修饰成员变量，但是这种错误我曾经模拟过很多次，根本测试不出来，所以我很怀疑；私有静态内部类的方案是一种不错的方案，既能延迟对象的初始化时机，又能保证安全性；最后一种枚举方案是我比较喜欢的，因为代码简单，而且安全，尤其是用户无法通过暴力反射来打破单例状态，但是它的初始化时机也是类加载时初始化。
Q：这个薪资我们可以给到，你还有其他的问题要问吗？
A：你们其他待遇有吗？
Q：五险一金了啥的都有，有时候需要加班
A：好的，没有其他问题了
Q：我们需要下周入职
A：好的，好的
面试总结：
总的来说面试的的比较深，但是我们要保持一个态度，知道的东西一定要回答的比较全面，情景题不管怎么滴都要给面试官提供一个自己的解决方案，不管对错，按照自己的理解去说，面试过程中一定要保持好必要的礼貌
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