一、黑马运维1期就业数据
我们首先来看一组就业数据，网络安全+运维学科就业1期，9月16日正式毕业，当日就业率41.50%，平均薪资13045，如下图所示：
更多信息请查看：http://bbs.itheima.com/thread-421371-1-1.html
到这里，可能很多小伙伴有一个疑问，为什么黑马运维就业数据这么好？
我们首先来给大家介绍一下什么是运维工程师。
二、什么是运维工程师
运维工程师，谷歌（Google）给起了个名字,叫做SRE，也叫网站可靠性工程师，主要是确保网站或软件服务安全+稳定运行的。从运维工程师的定义我们就可以看出，一旦项目上线后，产品、编程、测试类的工作就正式结束，接下来维护和管理的工作就全部移交给运维工程师。
产品/程序/测试结束后的所有工作都是运维的
无论做什么运维，运维工程师工作内容核心都是保障产品上线后的稳定运行。在此期间对出现的各种问题要能快速定位并解决，并且能在日常工作中不断优化系统架构和部署的合理性，以提升系统服务。
在这里可能很多小伙伴会有一个疑问，运维工程师与开发类程序员有什么区别呢？
答：为什么运维工程师可以不受年龄限制，是一个越来越吃香的行业？
产品上线后就一直需要运维工程师维护，以保证产品能正常运行。所以对于企业而言，不会有“白养闲人”的感受。同时运维问题的解决方案相对固定，不会像开发一样需要不停学习，即使有软件出现版本更新，也仅仅是按照部署流程，将最新版本软件部署在服务器上，能保证在服务器上运行即可。
工作内容就决定了运维工程师需要针对不同的问题，不断的补充扩大自己的知识和研究范畴即可，所以运维学科的招生学员年龄范围在20-40岁上下。
运维工程师不用担心会被年龄淘汰，学到的技术，总结工作经验，是可以通过总结反省进行积累和移植的，换句话说就是可以用一辈子。所以运维工程师，不仅没有年龄危机，反倒随着工作年限的增长，工作经验丰富，越老越吃香，就像老中医。是不是这样呢？传智播客就与华为运维专家合作过，该专家都快50了，但是还是在以“狼性”闻名的华为，稳定的做着安全运维的工作。
三、为什么要选择黑马运维
1.根本原因：运维在企业越来越受到重视，岗位需求巨大
有软件开发的地方，就需要有软件部署和保证软件正常运行的运维工程师。08-09年互联网在中国刚开始火的时候，各个公司竞争的关键是要拥有自己的互联网产品，让能搭建起自己互联网平台的开发岗位很重要。但是随着时间推移，在互联网人口越来越多和互联网产品激烈拼杀大浪淘沙双重作用下，留存的产品负载越来越大，可能早期每日也就几十几百人上线，到后期可能要面临着上百万上千万的访问量（比如小米秒杀，淘宝双十一，春运12306抢票），开发或测试人员已经无法兼职来解决大负载大并发问题，此时就慢慢的诞生了一个新的岗位——运维工程师。无论是电商平台淘宝、京东，还是媒体平台如新浪、网易；无论是视频网站如优酷、斗鱼，还是游戏公司如腾讯、盛大，他们都要有自己的运维团队。
目前大中型互联网企业都会配备运维团队，反过来说，以后运维从业绝大部分进入的都将是大中型互联网知名公司，薪资怎么可能低？同时随着互联网的高速发展，互联网规模越来越大、架构越来越复杂，运维工作在大型互联网公司也越来越重要，对运维工程师的需求也会越来越急迫，薪资这两年也是一路走高，从职友集的数据来看，其平均薪资范围是12350~21520元，和开发不相上下。
如今互联网规模越来越大、架构越来越复杂，一线市场对运维需求量越来越大。目前仅智联招聘这一个平台，仅北京这一个地区，运维的需求量就是10392（9.16日查询），为当前最热门语言python的（9978）还多（相同统计口径下）。所以才会有，黑马运维01期毕业当日，就有突破40%的同学快速就业
2.重要原因：黑马运维不计成本，打造一流的教学团队
当别的机构的运维平均薪资范围在5-8K,黑马运维却能平均薪资突破13K，这就不能不提黑马不计成本打造出来的一流的教学团队。
参加软件培训班主要是看老师，老师有丰富的经验才是最重要的。我们坚信“你跟着高手，你就能变成高手，你跟着菜鸟，你也就变成菜鸟”这么一个简单的道理。强大师资是保证学校教学和学员就业的根本。所以黑马运维不计成本，打造一流的教学团队，所有讲师全部来自一线：
龙老师：课程设计师，首席架构师、高级讲师、大米运维课堂创始人。曾于CBS、Opera、印象笔记、探探等知名企业担任首席架构师。4年开发经验，11年运维架构师经验，技术范畴涉及运维所有相关领域，设计维护过10000+服务器集群架构。
侯老师（女）：运维高级讲师、DBA先后在中国电信等多家500强企业担任运维工程师、数据库DBA。5年以上运维与数据库管理经验，多次参与电信数据库异地容灾、数据迁移、升级等项目。3年教学经验，授课幽默，深受学生喜欢！
唐老师：前某机构Linux云计算教学总监、10年以上云计算运维工作经验，培训学生1万+，授课经验丰富，实战能力强，运维1期学员薪资达到13k，功不可没。
何老师：运维开发工程师、高级讲师。擅长Python运维开发，某机构IT前运维开发讲师。擅长Python脚本开发、CMDB、堡垒机等等。
……
教学团队不仅硬件强大，在软件上也非常注重提升自己的授课水平，对学员非常负责，是不是这样，这位进入百度的学员的反馈最有发言权：
3.主要原因：一流名师打造出的紧贴市场的强悍课程
市场上没有一个培训机构不说自己的课程体系内容深入、知识点全面，更有机构还会承诺些什么名企调研、什么请业内大牛来做分享等等。但是仔细看看他们的宣传的内容，几乎是没有任何薪资数据。而黑马测试学科敢公布班级就业率，平均薪资，学院入职信息，学生能取得如此好的成绩，除了学员一直坚持“键盘敲烂，月薪过万”的信念， 更离不开企业级一线强悍的运维课程和强大的师资团队：
为让学员在运维行业始终成为佼佼者，黑马运维学科的课程世界前言接轨，涉及面广，几乎囊括所有运维技术内容：
我们的课程设计团队拥有丰富的运维工作经验，在这当中部分老师更是在运维领域有11年从业经验，其技术范畴涉及运维所有相关领域，设计维护过10000+服务器集群架构，更担任过CBS、Opera、印象笔记、探探等知名企业担任首席架构师。
在这样有经验的团队协作下，设计出来的课程，极其贴近一线。除此之外，该课程还涵盖了多的工作方向，Linux系统工程师、云计算架构师、DBA工程师、Python运维开发工程师一网打尽。这也是我们开设的运维首期班学员毕业后，如此快速就业，手握多个offer，应聘到阿里和百度的一大原因。
- 强悍2：教学方案的强悍，首次推出场景式教学，做到“学习即工作”
由于运维老师的工作经验都是8年以上，综合他们实际中的工作场景，黑马运维学科将其做成每天的工作案例。学生们每天上课，都会登录系统，去查看有什么活，需要怎么去做。
举例NFS案例：现在提出这么一个企业中常见的真实需求：公司硬盘紧缺，运维如何解决。讲师会提前把原理图画出，然后写上解决这个需求是采用什么办法（都有详细步骤和代码）。
通过这种场景式教学方法，不仅提高了学员的学习积极性，而且每天都能在学习中学到到工作中的一项技能和解决方案。100天学习，也就是他能积累100多个解决方案，也就是每天都在积累真实的工作场景。这样，不仅面试的时候有底气，而且以后工作中碰到各种问题，只需要在课件去寻找对应的解决方案即可解决。相比其他运维机构的平均薪资5-8K ,但是黑马运维却能突破13K，和黑马强悍的开发背景也有相关性。
大家知道，黑马是靠JAVA起家，其后就衍生出了一系列诸如.Net,PHP,C/C++，Python等一系列的开发课程，所以黑马相比其他运维机构，有着更强大的开发背景。
目前运维领域里，非常抢手的就是云计算和运维开发工程师，而运维开发却是要运用shell,python来编写运维脚本，这些都需要开发知识。而这块开发知识，黑马可以做到讲解的既全面，又深入，在运维开发这块远超同行。
四、8类人适合选择运维，看看里面有没有你？
1、0基础、0经验的小白用户（因为运维相比开发，没有那么复杂的逻辑）；
2、20-40周岁的学员（因为运维没有年龄限制）；
3、网络管理员、网络工程师（有一定运维基础）
4、计算机、电子电信、网络、通信等专业的大学生
5、对编程、设计、营销、文字没有兴趣的人
6、女孩子（奇缺），一期仅有两名女孩，都快速找到工作，其中杨同学， 薪资：18000，另外一名也收到了多家公司的offer ,（而且美团、去哪儿网的运维专家很多都是女性）
7、有一定运维基础，如IDC，初级运维，一个月拿4000-5000的月薪，想进一步提升的人
8、不想吃青春饭，害怕被年龄淘汰的人
五、2.0运维课程强势来袭，还未涨价，赶紧咨询
从2018年9.1日开始，黑马Linux云计算+运维开发工程师结合市场需求，又进行了一次次课程升级，并且还新增并升级了很多课程，课程升级如下：
- 新增数据库DBA课程
- 新增公有云(阿里云/华为云)、私有云(OpenStack/ESXi)
- 新增普罗米修斯监控
- 新增CI/CD（Git、Gitlab、Jenkins）
- 新增Python运维开发课程
- 升级云计算课程
- 升级Shell脚本开发课程
- 升级企业级集群架构课程（运维十年架构演变与实战）
- 升级网络安全课程（应用软件调优、内核调优、系统调优、运维安全）
课程升级就意味着有随时涨价的空间。但现在是加量不加价,学费依旧是16800元,性价比最高。如果你对运维动心，请抓紧时间咨询，千万不要错过现在这个低成本拿高薪的机会。
最后，播妞也为大家分享一套资源【网络安全运维基础入门】 回帖可见下载地址哦
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