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© 播妞 程序媛   /  2018-9-29 15:09  /  4735 人查看  /  41 人回复  /   0 人收藏 转载请遵从CC协议 禁止商业使用本文

做为电商运营团队来说,绩效考核的目的不仅只是为了考评,更重要的是反馈、帮助员工提升工作效率和能力。电商团队的leader,更要时时刻刻给予团队成员指导,帮助团队成员做好阶段性提升计划,管理团队成员的个人目标,实现团队成员的个人价值。

同规模、不同时期的电商运营团队,客服绩效考核是有差异的。发展初期,一般是靠销售提成。发展中期靠绩效提成。发展稳定期靠绩效奖金。本次播妞为大家推荐的就是【视频教程】-客服管理及绩效考核,对此感兴趣的同学,切勿错过本次教程哦~


课程简介

day1

第一章 客服基本技能及工具介绍

day2

第二章 采购仓储管理与绩效考核


适合人群

适合无基础的学员


网盘资料截图展示:


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41 个回复

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虚心学习
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基地啊哇低洼
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多学习好的课程
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SADDDDDDDDD
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学习1111111111111111
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afsdfeqfdsafdasfwef
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等等yiya 来自手机 初级黑马 2019-3-12 07:00:52
9#
加油 学习无止境
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等等yiya 来自手机 初级黑马 2019-3-12 07:02:10
10#
一直以为运营是难胜任的岗位 哈哈
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谢谢分享……拿走了。
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谢谢您的分享
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2019年新版新媒体运营学习路线,附完整视频+工具+运营经验-黑马程序员技术交流社区
http://bbs.itheima.com/forum.php ... p;page=1#pid3644586
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谢谢分享
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好好学习一下,谢谢分享
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666666666666
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叶子bala 来自手机 初级黑马 2019-7-5 00:33:59
17#
感谢黑马,有学习的机会
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多谢分享哈,期待更多呢!
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【视频教程】电商运营 -客服管理及绩效考核 [修改]
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