本帖最后由 武汉学工部 于 2021-9-4 23:38 编辑
在黑马,和社恐说拜拜吧~~~
“演讲,又叫讲演或演说,是指在公众场合,以有声语言为主要手段,以体态语言为辅助手段,针对某个具体问题,鲜明、完整地发表自己的见解和主张,阐明事理或抒发情感,进行宣传鼓动的一种语言交际活动。”
以上是百度百科针对“演讲”这个词的诠释。
对于我们大多数人而言,可能一听到“演讲”这个词,脑海里首先浮现出来的是人群、话筒、掌声等一系列正式的场面,如果再联想到演讲人是自己,那么想必大多数人已经开始忍不住觉得紧张了......
然而演讲这个词如果前面加个“午间”,那对于我们黑马的学生来说再熟悉不过了!毕竟,初来黑马时,基本每个学员都会好奇时间表上那个”唱歌/演讲“是什么东东。说起来,午间演讲也一直是我们黑马的特色之一,每个班级课程进度不一样,但是中午那20分钟的安排一定是一样的。
初来时,学生问及这个演讲的作用时,班主任通常解答的是,一是为了午间解乏活跃班级氛围;二是为了锻炼大家的当中表达能力。这个时候往往也会有部分学员面露难色甚至打起退堂鼓,问自己能不能选择不参与这个环节,而这时,班主任也会温柔但不失坚决的拒绝这个请求。甚至会在接下来的日志里着重关注这些学员.......
我们黑马中午的演讲主要是分为几轮进行的。初期,大家刚加入班级时,对于第一轮演讲的要求就是简单的自我介绍,分享自己来黑马之前的经历或者觉得比较有趣有意义的经历。当然了,自我介绍对于我们大多数人来说,毫无难度,无非也就是表达时长的区别。那么,为了让大家更好的融入集体,勇于放开、表现自己,我们在第一轮会要求大家准备一个小才艺,比如说唱首歌~~~
第二轮午间演讲,在基于大家已经相互熟悉的基础上和课程已经推进一段时间了,我们会让学员根据所学的知识点每天准备3~5个问题来随机提问,如果答不上来就会让罚学员抄写十次来增加印象。当然,罚抄并不是目的,主要还是用来约束大家对学习多多用心。 到了第三轮和第四轮,我们会陆续会后期就业工作做铺垫,因此这个时候的活动主要是针对于人事面试和项目讲解的技术面来开展的,一个同学在上面讲,下面的同学当面试官安静的听。结束后,老师也会针对该同学的演讲进行一个点评,对演讲中好的部分进行表扬,同事指出个别存在的不足和需要改进的地方,并且给予鼓励。
其实我们很多学员在来黑马之前,在过往的二十多年经历中,当众站在台上发言的机会并不多。因此,我们午间演讲的目的,一是为了锻炼大家当众发言的能力;说话是不难的,但是按照特定的主题要求,当众流畅的脱稿表达却不是与生俱来的能力,希望能借此机会来提升和锻炼大家的表达能力。 二来,也希望我们那些性格内向、不敢当众表达甚至一说话就脸红的学员能鼓足勇气站在讲台上,这样他们在学习技术知识、提高代码能力的同时,社交、表达和沟通能力也会不断的提升。
咱们每个班级,都会有比较内向,性格腼腆容易害羞开口说话就磕磕巴巴的学员,班级老师也会抓住一切时机的去鼓励他们上台去勇敢的表现自己,起初,他们往往会抗拒,但是台下同学们友善的目光、绵延不断的掌声,鼓励着他们走上讲台,因此,到班级结课毕业时,我们也会发现,不知不觉中,有些学员不知从什么时候,从一上台就忍不住的腿发抖或者声音发颤,开口支支吾吾的不会说,到后面的台风稳健什么都会说,什么都能说了!
毕业班级的学员应该能深有感触,懂技术固然重要,但是更加重要的是要学会怎么去将技术知识点表达出来,比如在进行人事面时,你因为害羞和紧张,总是无法正常流利的将自己准备好的腹稿完美表达出来;或者在技术面时,项目经理向你询问一些技术问题或着要求你进行项目表达时,你明明平时学得不错,但是因为表达障碍,就可能让面试官质疑你的真实能力而丢掉这次面试机会。这不就是俗话说的“茶壶里煮饺子,有货倒不出”么!
我们在黑马的学习生活中,会发现,不仅在学习上对大家严格管理,对于综合素质的提升,如表达和沟通技巧,也是毫不含糊的,而午间演讲也正是在潜移默化的帮我们学员锻炼胆量、提高表达和沟通技巧的一个重要的环节。很多内向和不会表达的学生也的确通过中午的演讲锻炼了自己的沟通和表达,很多学生甚至觉得如果没有演讲时间的锻炼以及技术问答和模拟面试,自己在找工作面试的时候会碰很多壁,就因为模拟面试的时候自己犯的很多错误老师都指出来了,所以真正面试的时候就避免了这些问题的出现。
通过午间演讲的多轮环节推进,到班级毕业时,这半年里,我们确实能很明显的感受到班级有些学员的鲜明对比,比如对于第一次上台演讲的时候,全身发抖,讲了一句:“我叫XXX”就涨得满脸通红,到第二次上台会克服自己的胆怯跟大家分享一些自己近期的学习心得,到很多次上台之后已经完全克服了自己的因为紧张而语无伦次,可以在讲台上神态自若的侃侃而谈,慢慢的自己也会越来越自己,越来越敢于去表达自己。 以至于在找工作的过程中,面对面试官的询问也可以从容镇定、真的像有两三年的工作经验而有条不紊的回答着。
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