IT培训班的最大特点就是短期内易于就业。无论你是不是科班出身，只要你通过几个月专业的培训，就能胜任工作，所以IT培训变得炙手可热，许多人都参加各种各样的IT培训班来就业。而且一般通过专业的培训机构快速培养的就业率高达95%。也就是说，这是一条就业的捷径。
对，平均95%的就业率看起来是不错，貌似我们工作不难找了，大家就可以庆幸了。于是乎，大学中计算机相关专业的童鞋们不好好学习，把希望都压在毕业季参加一个就业培训班;许多正在从事其他行业，对眼前工作不满意的也依然决然的攒钱参加IT培训。这样做就真的正确吗?就真的万无一失吗?
恐怕并非如此，这里有一点需要说明，IT行业是个高开放行业，实际上，在这个行业内就业是很容易的，你并不需要很全面的理论基础和扎实的技术就能获得工作。大部分IT企业一般只看重你当前是否能胜任他们短期的工作，只要他们花钱雇你不赔本，他们就很容易雇用你。另一方面，IT行业的高流动性使得IT行业不停的需要人才补充。这样一来，就带动了这个行业的就业率。
实际上，对于通过专业培训班毕业的学生来说，只要你具备了一定的技术水平，就不难找到工作。因此，一定要谨慎!尤其是那些学的比较好比较自信的童鞋，一毕业看到几个公司提供的offer，就不知道怎么是好了，结果根本不深入了解企业的实际情况，只看哪家开的工资高就去哪家。这是非常危险的。
对于刚刚大学毕业包括培训班毕业的同学，都是在短期内掌握了最基础的技术，能够胜任很多初级的工作，这个时候最需要的不是金钱，而是一个锻炼自己的机会，让自己获得进一步提升。所以，你第一份工作一定要沉得住气，找一个真正能够锻炼自己技术水平的地方，最好是一个研发类公司，并且该公司有比较成熟的技术管理体系和技术leader，这样的话，你就能获得比较好的发展，在2、3年后一举超越同龄人，成为行业内的佼佼者。
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