谨记：如果一个机构说他什么都有，但从不展示，你直接走人，因为他又双叒叕“吹牛皮”了!

企业级真项目体验地址：https://pip.itcast.cn/java
找工作，企业重点问的是项目经验，更是HR筛选的“第1道门槛”，直接决定了你是否有可能进入面试环节。
只有会做项目企业才会录用你，因此项目课程既决定了你能否找到工作，更决定了你入职后干活的熟练度。
所以真项目的经验对于就业至关重要，而通过学习真项目课程，才能有效提高项目经验！！


为什么强调“真”项目?
很多经过培训期望迅速上岗的程序员，靠着培训机构辅导项目经验通过考核上岗。
但在实际开发中，真正面对“有限节点”“复杂业务”“新项目需求”等多项标签的工作任务，却往往不知从何下手或开发进度极其缓慢。
结果就是：熬不过试用期。
只有在培训过程中体验企业真正的开发流程、了解并掌握这些技能知识，才能轻松完成开发需求，在企业长久扎根。
这也决定了“真”项目课程在培训机构的重要程度。

而实际中，很多培训机构将一些Demo小课、小游戏等当做项目课来教，表面上“眼花缭乱”，实际习得的技能就是“增删改查”。
亦或通过数量繁多的知识点来“迷惑”，让你误以为知识点越多，学习的越全。

如此，其项目存在“体量不足、知识点碎/重复、解决方案不成体系……”的弊端，这些都不是“真”项目!
其导致的结果就是，通过项目学习掌握的知识难以在实际操作中使用，学习内容与职场工作所需技能严重脱节，“毕业即失业”“熬不过试用期”势头屡增。



什么才是“真”项目课程?
课程中的“真”项目需要满足几项条件：
1、紧密贴合大厂需求，遵循真实场景设计
2、具备一定体量的功能及业务规模
3、注重UE及UI用户体验及界面效果
4、前端及后端开发的技术方案制定及编码，遵循项目自身需求及当前市场技术应用

而“真”项目课程，即项目真正贴合企业大厂需求、且体系达到企业级、完全符合商用级上线应用标准，边做项目边学习，通过项目课程达到“一举多得”的学习效果。
为保障项目紧贴大厂需求，传智保持与各技术头部企业紧密沟通合作，调研、了解其真实的业务场景，精细、标准化拆解业务目标，以业务驱动项目研发。
传智新升级的课程也主要从技术型人才向业务+技术复合型人才培育。如此这般，拥有真实业务开发实践经验，你在就业后面对需求时可清晰知道该从哪里着手、选哪样的技术方案解决。

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所以真项目的经验对于就业至关重要，而通过学习真项目课程，才能有效提高项目经验！！


为什么强调“真”项目?
很多经过培训期望迅速上岗的程序员，靠着培训机构辅导项目经验通过考核上岗。
但在实际开发中，真正面对“有限节点”“复杂业务”“新项目需求”等多项标签的工作任务，却往往不知从何下手或开发进度极其缓慢。
结果就是：熬不过试用期。
只有在培训过程中体验企业真正的开发流程、了解并掌握这些技能知识，才能轻松完成开发需求，在企业长久扎根。
这也决定了“真”项目课程在培训机构的重要程度。

而实际中，很多培训机构将一些Demo小课、小游戏等当做项目课来教，表面上“眼花缭乱”，实际习得的技能就是“增删改查”。
亦或通过数量繁多的知识点来“迷惑”，让你误以为知识点越多，学习的越全。

如此，其项目存在“体量不足、知识点碎/重复、解决方案不成体系……”的弊端，这些都不是“真”项目!
其导致的结果就是，通过项目学习掌握的知识难以在实际操作中使用，学习内容与职场工作所需技能严重脱节，“毕业即失业”“熬不过试用期”势头屡增。



什么才是“真”项目课程?
课程中的“真”项目需要满足几项条件：
1、紧密贴合大厂需求，遵循真实场景设计
2、具备一定体量的功能及业务规模
3、注重UE及UI用户体验及界面效果
4、前端及后端开发的技术方案制定及编码，遵循项目自身需求及当前市场技术应用

而“真”项目课程，即项目真正贴合企业大厂需求、且体系达到企业级、完全符合商用级上线应用标准，边做项目边学习，通过项目课程达到“一举多得”的学习效果。
为保障项目紧贴大厂需求，传智保持与各技术头部企业紧密沟通合作，调研、了解其真实的业务场景，精细、标准化拆解业务目标，以业务驱动项目研发。
传智新升级的课程也主要从技术型人才向业务+技术复合型人才培育。如此这般，拥有真实业务开发实践经验，你在就业后面对需求时可清晰知道该从哪里着手、选哪样的技术方案解决。

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