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标题: 常见问题65：为何有很多人不相信测试培训班能出优秀人才 [打印本页]
作者: huawei 时间: 2020-4-30 18:46
标题: 常见问题65：为何有很多人不相信测试培训班能出优秀人才
本帖最后由 huawei 于 2024-2-21 18:08 编辑
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软件测试常见问题系列65-为何有很多人不相信测试培训班能出优秀人才
1. 传智播客.黑马程序员培养出来的学员薪资高，但却被人骂说在骗人
2021年5月份统计的，疫情后，黑马测试均薪一路上涨
通过上面几个截图，可以看出传智播客.黑马程序员培训出来的测试同学，班级平均薪资很多达到了12K-13K左右了，其中不乏未毕业的大学生和年龄不满20岁的高中生。曾经有一点社会工作经历的人从传智播客.黑马程序员一毕业就拿到13k甚至15k以上的人也不少见。
传智播客.黑马程序员的内部同事们对这种高薪就业的现象都见怪不怪了，导致传智播客内部的很多咨询老师和班主任也纷纷转行学测试。
当我们给其他自学者讲述那些找到万元月薪工作学员故事时，他们要么不相信，即使有的相信了这个事实，也认为万元月薪高不可攀，自己注定无缘，认为那种成功的同龄人是天才，是特例，这种命运不属于自己。其实，那些万元月薪的同学刚开始也没有想到能挣到万元月薪，就想找一个5-6k的工作就行，是不是这样呢，请点击查看《【测试开班视频集合】为什么要学软件测试,你想毕业后拿多少薪资》。他们仅仅是为了这一基本目标而去追求，去努力，结果水到渠成地挣到万元月薪（想看该班薪资，请点击《黑马再掀就业狂潮：北京测试10期100%就业均薪破9K，薪资翻6倍...》），但是，只要我们对外讲述这种事实情况，大多数人都不相信（可能是受贴吧和知乎大量自学党的影响，说测试不好找工作，测试只配拿低薪），甚至贴吧有人跳出来指责和辱骂是在撒谎骗人。
软件测试贴吧有人跳出来要我们摸着良心回答"凭什么培训出来薪资能过万"
2.为何社会上有很多人不相信培训班能出优秀测试人才？
记得电视剧《狂飙》，有个情节很有意思。
黑社会大哥徐江对着唐小龙兄弟说，你什么档次，跟我用一样的电视，这个梗非常有趣，也非常现实。
因为经历多了，慢慢就会发现，人与人之间的恶意不仅仅是因为你过的「比」他好，更重要的是，你毁了他的「优越感」。
同理：名牌大学毕业的程序员进了大厂，专科学历培训班出来的也进了大厂，前者的地位和收入都比后者要来的高。
但是前者看到后者就是极度的不舒服，非常的不爽，骨子里的恶意掩盖不住。
为什么就是忍不住的有恶意呢？
这个原因就是优越感被毁了，凭什么，你也配？
不是因为你超越了，引发了他的羡慕嫉妒恨。
只是单纯的你打破了他的优越感。
所以你学历差，你学校差，你辛苦努力，通过培训的取得成绩，就会被这些「徐江们」恶意打压，看不起。
所以部分名牌大学IT专业的毕业生，对培训机构天生没有好感，也不会说啥好话。
但只要不是傻子都知道，汲取他人经验来丰富充实自身的经验,实乃成功之捷径，一些武术大师能取得别人难以企及的成就，一个重要因素就是四处拜师，并得到名师真传并加以提升而造就的。聪明的人都知道要站在巨人的肩膀上前进，只有愚蠢的人才相信闭门造车、不从别人身上汲取经验。
不管是什么培训班，只要是真正用心教人知识的，都能加速一个人专业知识的提升。那为什么社会上有那么多人不相信软件培训班能出优秀人才呢？主要是一些软件培训机构同行，对那些在社会上无法生存立足的能力低下的人，大肆鼓吹：“这些人既然干不了别的，那只要学软件测试就能高薪就业”，加上他们的教学完全以商业运营为导向（拼凑课时，“注水式”培训），他们的学员学完后找工作时给用人单位自然会留下了很不好的印象，从不负责任培训机构毕业的老学员也以亲身经历去贴吧，知乎讲“培训机构不靠谱”，以至于很多人都对软件培训机构培训过的人存有偏见。
因为社会上的人对参加过软件测试培训的人抱有偏见，导致一些参加过软件测试培训的优秀人才在找工作时会隐瞒自己的培训经历，把自己从培训班上获得的出色技能说成是自学和在工作中积累的，所以让周围佩服他的人又加深了优秀测试人员都不是培训班出来的印象。
与此相反，一些稀里糊涂的二愣子们从培训班毕业后，因为技术学的实在是太烂，为了让面试官知道自己对这个行业有了解，所以会在简历上如实写上自己是某某培训班毕业的。不出预料，面试和工作中表现特别糟糕，这更加深了人们觉得培训班出来的人很差的印象。
总之，由于社会对培训班的人存有偏见，培训班的优秀人才就会隐瞒自己的培训经历，不优秀的人又到处说自己是培训班出来的，社会上的人对培训班的印象更加不好，培训班的优秀人才更加隐瞒自己培训经历，如此恶性循环，以至于当一个低水平测试人员说培训班毕业的人都不行时，殊不知道他很佩服的同事、甚至他的经理正是培训班出来的（据IT业内人士估计，IT全行业30%～40%的从业人员有培训经历，也就是未来身边的同事每3个人里面就有1个是有培训经历），只是人家永远不会告诉他自己是怎样成为高手的过程。
一些人说学测试不需要参加培训班，需要培训才能成长的都是低能儿，说这些话的通常有两类人，一类是因为命好的，天生特聪明的大脑，在人生道路上一帆风顺，缺啥有啥，总能遇到贵人指点和好的成长环境，这样的人绝对数量不少，但相对数量很少，不是每个人都有这种机遇的，属于站着说话不腰疼。还一类人就是固执己见、井底之蛙，自己学会了三拳五脚手工测试（这技能都快烂大街，都快找不到工作了），就觉得没有什么东西需要值得去培训班学习了，素不知道人家在培训班学的是九阴真经（自动化测试或测试开发），所以，他们只相信自己做了6年的测试，月薪才不到8k，而不相信第一次上班做测试的大专毕业生起步月薪就有10k，甚至13k或更高。
到传智播客.黑马程序员来学习的人，大多数是主动想通过培训来提升自己能力的人，他们是通过反复比较和仔细琢磨后选定的传智播客.黑马程序员，他们显然比一些培训机构用包工作之类的忽悠手段拉来的学员更成熟，更精明。
来传智播客.黑马程序员学习的人知道借助外力可以让自己进步更快、变得更强大，而不是在贴吧，知乎不断地在怀疑和犹豫中耽误时间，他们为此付出了实际努力和投入，所以，他们显然比那些不思进取的人更优秀、更有抱负。
黑马测试学员正是拿到了超过预期的过万薪资，学到了真正的测试技能顺利挺过试用期，他们才会自发的介绍自己的弟弟妹妹，同学朋友来黑马学测试（黑马不会给1分钱转介绍费哦，更显老学员对黑马的真心认可）。据统计黑马测试口碑推荐达到70%。是不是这样呢？狠狠点击下方链接，听听同学们报名学员选黑马，选测试的原因吧：
若培训果真如知乎、贴吧部分网友所说，是“坑”，是“骗人的”，“培训不出优秀人才”，那请问国家相关监察机构为何在中美贸易战爆发，中美科技站搏杀的当下，同意并支持黑马A股上市（
A股上市有多困难?建议去百度搜索下）？难道掌握大量真实信息的国家机关比他们这些“无脑键盘侠”还蠢？你品，你品，你细品。请狠狠点击链接《
黑马母公司_传智教育A股上市，为何能成国内教育IPO第一股?》
5.0课程三大升级
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